شريط الأخبار
فلسطين .. استنفار في الأغوار بعد محاولة دهس قرب قاعدة عسكرية ظاهرة الأطفال في المساجد دون مرافق… بين الحرية والرقابة "العفاف الخيرية" تحتفل بالزفاف الجماعي الثاني والاربعين الملك .. زيارات ولقاءات تكشف زيف الادعاءات غرف الصناعة تشيد بإجراءات "الغذاء والدواء" لتعزيز سلامة وجودة الصناعات الغذائية ستاندرد آند بورز تثبت التصنيف الائتماني للأردن عند BB- مع نظرة مستقبلية مستقرة الأخلاق لا تُقاس باللباس "المستقلة للانتخاب: 11 مرحلة لانتخابات غرف الصناعة 2026 صادرات الصناعة تنمو 8.9 % بالنصف الأول من العام الحالي ذوقان عبيدات يكتب: التوجيهي: أنا منحاز بنك الاتحاد و"الأردنية لضمان القروض" يوقعان اتفاقية لتوسيع تمويل الشركات وربطه بتوفير فرص العمل يمتد 100 عام .. تفاصيل اتفاق أميركا وفنزويلا بشأن النفط الأردن والمغرب يوقّعان اتفاقية لتسليم المطلوبين السعودية تحبط محاولة تهريب مليوني حبة "إمفيتامتين" قادمة من الأردن وفاة شخص بمشاجرة جماعية في اربد الفيصلي بطلًا لكأس السوبر بعد فوزه على الحسين إربد استشهاد ثلاثة مقاومين بقصف شنّته طائرات الاحتلال على جنين الملك يعزي العاهل النرويجي بوفاة الملك هارالد الخامس أمريكا تقترب من السطو عبر صفقة ضخمة على حصص كبيرة بحقول النفط الفنزويلية رئيس أركان جيش الاحتلال يحذر من انفجار الضفة بسبب ارهاب المستوطنين.. لكن نتنياهو يختلق رواية مختلفة

مطالب عمالية أمام شركة ألبان "مها" .. اتحاد العمال: ندعم المطالب ونرحب بالحوار

مطالب عمالية أمام شركة ألبان مها .. اتحاد العمال: ندعم المطالب ونرحب بالحوار

 


 

 

وجهت النقابة العامة للعاملين في المياه والزراعة والصناعات الغذائية، كتاباً إلى رئيس مجلس إدارة شركة الألبان الأردنية ومديرها العام، (مها)، تضمن جملة من المطالب العمالية، بهدف تحسين أوضاع العاملين في الشركة وتعزيز الاستقرار الوظيفي

 

وحسب بيان صحفي صادر عن الاتحاد العام لنقابات عمال الأردن، اليوم السبت، أكد رئيس الاتحاد خالد الفناطسة، دعمه للمطالب العمالية التي تقدمت بها النقابة، وحرصه على تعزيز الحوار البنّاء بين الطرفين، بما يسهم في الوصول إلى حلول توافقية تلبي مطالب العاملين وتحافظ في الوقت ذاته على استقرار الشركة.

 

وشدد الفناطسة، على أهمية تحديد موعد لعقد اجتماع بين النقابة وإدارة الشركة، لبحث المطالب الواردة في الكتاب والحوار حولها بصورة مباشرة، مؤكداً أن الحوار الاجتماعي والتعاون بين أطراف الإنتاج يمثلان السبيل الأمثل لمعالجة القضايا العمالية

 

وطالبت النقابة، بصرف زيادة سنوية للعاملين، إلى جانب صرف راتب الثالث عشر والرابع عشر، وفقاً لعقود العمل الجماعية الموقعة مع إدارة الشركة، إضافة إلى تطبيق أحكام المادة (72) من قانون العمل الأردني، وصرف دينارين للعاملين عن كل سنة خدمة.

 

كما طالبت النقابة، بتثبيت العاملين بعقود، ووضع نظام عمولات واضح، بما يسهم في تنظيم آلية الاستفادة من العمولات بصورة واضحة وعادلة، ويعزز العدالة في بيئة العمل.